Nyckel 1 – Bygg grunden: Kunskap om vuxnas språkinlärning, interkulturell kommunikation, utveckling av språklig kompetens och yrkeskompetens – språkutvecklande arbetssätt.

Nyckel 2 – Sätt tonen: Verktyg som hjälper dig att sätta språkutveckling på agendan i din organisation.

Nyckel 3 – Hitta nyckelpersoner: Språkombud, handledare, och deras roll i arbetet.

Nyckel 4 – Tänk strategiskt: Från rekrytering till uppföljning – exempel på policyer, handlingsplaner och underlag för medarbetarsamtal.

Nyckel 5 – Bredda rekryteringen och förbättra kommunikationen: Exempel på utvärderade resultat av att arbeta språkutvecklande.